مدیرعامل شرکت لولهسازی اهواز در نشست صمیمانهای با کارکنان عملیاتی و تولیدی، ضمن مرور برنامهها و مسائل سال گذشته، بر تداوم این جلسات و حل دغدغههای کارگران تأکید کرد.
نشست بصیرتی مهندس محمدرضا دانیاری، مدیرعامل شرکت لولهسازی اهواز با کارکنان عملیاتی و کارخانه، با هدف بررسی وضعیت جاری شرکت، تبیین چشمانداز سال جدید و پاسخ به دغدغههای کارکنان برگزار شد.
در ابتدای این نشست، مهندس دانیاری با تبریک سال نو و عید سعید فطر گفت: سال جدید را با امید به توسعه و پیشرفت آغاز کردهایم و تلاش داریم با برنامهریزی منسجم، اهداف شرکت را در حوزه تولید و پروژهها محقق کنیم.
وی در ادامه با اشاره به فعالیتها و چالشهای سال گذشته اظهار کرد: در سال گذشته با وجود برخی مشکلات، توانستیم پروژههای مهمی را پیش ببریم و زیرساختهای تولید را تقویت کنیم. اما همچنان مسائل و دغدغههایی در بدنه عملیاتی وجود دارد که باید برای رفع آنها چارهاندیشی کنیم.
دانیاری به اهمیت نقش نیروی انسانی در پیشبرد اهداف شرکت اشاره کرد و گفت: کارکنان سرمایه اصلی شرکت هستند و ارتباط مستمر با آنها به ما کمک میکند تا بهتر تصمیمگیری کنیم و در مسیر بهبود گام برداریم.
در این نشست، کارکنان نیز مسائل و مشکلات خود را در زمینههای مختلف کاری، رفاهی و معیشتی مطرح کردند و مدیرعامل به پرسشهای آنها پاسخ داد.
وی با تأکید بر تداوم این ارتباط گفت: برنامهریزی کردهایم این جلسات بهصورت مستمر و با حضور کارکنان بخشهای مختلف از جمله تولید برگزار شود تا زمینه تعامل و همفکری فراهم گردد.
مدیرعامل در پایان خاطرنشان کرد: حل مسائل نیروی انسانی، ارتقای بهرهوری و اجرای پروژههای توسعهای، از اولویتهای ما در سال جدید است و با همکاری شما کارکنان عزیز، به اهدافمان خواهیم رسید.
